富士康C次集团（SHZBG）2014菁干班校园招聘简章

序号

招聘专业

学历

招聘人数

主要工作岗位及内容

1

机械设计制造

及其自动化/

机械工程及其自动化

本科或硕士

10人

1-1机构开发工程师：自动化设备的机构规划与设计，机构的安装与调试，自动化设备的整体规划与解决方案的研究。

1-2自动化机构设计工程师：自动化方案规划、开发，自动化专用设备设计，自动化方案仿真分析，自动化专用设备异常处理。

1-3产品开发工程师：玻璃产品开发计划制作，主导产品开发问题检讨，治工具方案制定和改善，.治工具设计﹐评估﹑发包﹑质量及进度掌控。

1-4 CQA工程师：Apple客户及交货国外客户质量窗口的关系建立与维护，项目开发客户质量需求跟进及不良原因与改善对策回复，客户需求质量验证追踪及相关数据的分析与汇总。

1-5模块机构开发工程师：ISM 产品设计开发及验证，LCD Module产品设计开发及验证，LCD Module故障解析与改善，LCD Module 新技术开发。

2

高分子材料与工程

/材料科学与工程

化学/应用化学

/有机化学

/无机化学

/材料物理

/陶瓷材料

12人

2-1镀膜靶材开发工程师：防污防水镀膜材料开发。

2-2陶瓷复合材料开发工程师：结构陶瓷、功能陶瓷、散热陶瓷、生医陶瓷等开发。

2-3销售工程师：新客户开发，客户拜访、需求分析，交易条件及报价评估，其他销售相关工作及异常处理。

2-4 PVD薄膜开发工程师：硬质薄膜开发、装饰镀膜开发。

2-5切削油、切削液&润滑油开发工程师：切削油、切削液开发，润滑油开发（含冲剪油、锻压油、液压油、齿轮油、导轨油）。

2-6导电浆料开发工程师：太阳能电池银浆、触摸屏银浆、电子工业导电浆开发。

2-7抛光耗材开发工程师：抛光液/抛光轮/抛光皮/纳米磨料开发。

2-8材料工程师：橡胶配方及制品开发、塑料材料改性及助剂评估、功能性涂料及光学涂布新产品开发。

2-9表面处理制程开发工程师：.表面化学处理新技朮开发，新制程设备评估及导入，新制程耗材开发及稳定性验证，清洗设备评估及耗材开发，清洗药剂自主研发，新产品阳极段制程开发，新产品量产导入，制程维护﹐异常处理，产品新颜色开发。

3

数学与应用数学

/信息与计算科学

/软件工程

光信息科学与技术

2人

精密仪器研发工程师：量测设备开发，量测新技术、新方法研究及开发，视觉软体及工控软体开发，图像处理算法研究，光学点云扫描系统开发。

4

电气工程及其自动化

2人

自动化设备生产技术工程师：新设备功能调试及验证，设备产品制程改善﹐优化，设备生产技术资料收集与检讨。

5

自动化

7人

成型设备工程师：整合业务发展(自动化业务、机器人业务、模/治具循环再生、闲置设备活化)，代理业务发展。   

6

计算机科学与技术

2人

自动化软件开发工程师：自动化设备控制软件与应用软件的编写与维护，工艺调试软件的编写，工控卡与系统的研究，机器视觉的研究与应用。

7

电子信息工程

3人

7-1模块电子研发工程师：模块电子电路设计，模块测试电路及驱动电路设计，模块测试电路及驱动电路功能验证，产品开发流程之评估报告。

7-2模块电子布局工程师：电路layout，电路绘图与料号管理，电路仿真与除错。

8

会计学

/财务管理

10人

财务工程师：固资请购、投资规划、交易模式、委外备案、工程预算、结报审核等，费用管控及审核，库存&固定资产&KPI&AR报表审核及分析。

9

法律

1人

法务专员：合约撰拟、审核，法律咨询，对接法务处理法务纠纷。

（注：此岗位在深圳培训，在郑州上班。）

10

国际经济

与贸易

1人

项目管理工程师：客户订单管理及出货安排，客户货款处理和发票开立，客户异常处理（质量及交货等）。